为激励干部、员工在工作岗位上开好头、起好步，积极培育厚德养廉的职场环境，君龙人寿福建分公司于8月10日组织员工学习“莫用贪腐赌未来——一些年轻干部刚工作就贪腐，且涉案金额巨大”专题，意在通过以案促教的形式，教育引导公司员工领导干部树立正确的世界观、价值观、人生观。

通过学习近年来多地通报的“80后”到“90后”甚至“95后”年轻干部违纪违法案例，深刻领会思想上松一寸，行动上就差百尺千丈。走上领导岗位的年轻干部，更要坚定理想信念、扣好廉洁从政的第一粒扣子，知敬畏、存戒惧、守底线。

君龙人寿福建分公司时刻关注公司干部、员工的思想动态，定期开展清廉文化建设工作，深入推动清廉金融文化融入公司经营发展，同时推行员工行为准则八荣八耻，有效督促公司员工的行为规范，增强员工的清廉意识与职业素养，营造风清气正的职场环境。